Buku ini terdiri dari sembilan bab yang membahas tentang; Menapa minat yang dibaharui di dalam monitoring, apa yang membuat mentoring berbeda dan khusus?, Mentoring sebuah program atau satu cara hidup, Mentor yang efektif, penerima mentoring yang produktif, bekerja sama, pelatihan (Training), masalah dan peluang, serta penerapan mentoring sesi ini.