Materi yang ada dalam buku ini terbagi dalam 17 bab, yang membahas tentang; Lingkup Sumber daya (SDM), Equal Employment Oppotunity (kesamaan kesempatan untuk memperoleh pekerjaan), analisis dan desain pekerjaan, perencanaan sumber daya , rekrutmen, Penempatan Sumber daya Manusia, pelatihan, penilaian kinerja, pengembangan karyawan, pemisahan karyawan, kompensasi, insentif, bonus dan komisi, pel…
Psikologi dan Pendidikan memiliki benang merah utama, yaitu “manusia”. Psikologi pada dasarnya adalah ilmu yang mempelajari kompleksitas manusia, sementara pendidikan adalah produk yang dikembangkan manusia untuk mencapai tujuan-tujuan tertentu yang berkaitan dengan sumber daya manusia itu sendiri. Buku Psikologi Pendidikan ini disusun untuk memenuhi referensi bagi para guru, mahasiswa, dan…
Buku ini membahasa tentang: Bab 1 Pendahuluan Bab 2 Manajemen Perkantoran Modern Bab 3 Perkantoran Sebagai Suatu Sistem Bab 4 Kegiatan Perkantoran Bab 5 Manajemen Kearsipan